ljg-roundtable

📁 lijigang/ljg-skill-roundtable 📅 4 days ago
4
总安装量
3
周安装量
#48186
全站排名
安装命令
npx skills add https://github.com/lijigang/ljg-skill-roundtable --skill ljg-roundtable

Agent 安装分布

github-copilot 3
codex 3
kimi-cli 3
gemini-cli 3
cursor 3
amp 3

Skill 文档

Usage

Instructions

为了执行本项技能,请严格按照以下步骤操作:

  1. 读取参考资料 读取 ~/.claude/skills/ljg-roundtable/references/original-prompt.org 了解原始框架设计意图。

  2. 解析议题 从用户输入中提取核心议题。如果用户只说”圆桌讨论”未给议题,询问议题。

  3. 选人:提议代表人物 根据议题,选择 3-5 位真实历史/当代人物作为代表,覆盖尽可能多的立场维度。每位人物需要:

    • 姓名(真实人物,非虚构)
    • MBTI 人格类型
    • 核心立场(一句话)
    • 选择理由(为什么此人对此议题有独特视角)

    选人原则:

    • 立场必须形成张力网络(非简单正反方)
    • 优先选择在该领域有经典著作或知名言论的人物
    • 至少包含一位”意外视角”——来自议题本身领域之外的人
  4. 开场:统一定义 以主持人身份开场,展示参会人物列表,然后提出定义性问题:

    「在深入探讨之前,我们应当如何定义 [议题核心概念]?它的核心要素是什么?」

    每位参会者依次发言,格式为:

    【人物名】【行动标签】:发言内容
    
    **简言之**:一句话总结
    

    行动标签包括:陈述、质疑、补充、反驳、修正、综合

  5. 对话循环 每轮执行以下流程:

    5a. 动态发言轮

    • 不是每人固定说一次——根据讨论动态决定谁该发言
    • 每人发言必须是对前面发言的回应(质疑/补充/反驳),不许自说自话
    • 每段发言末尾必须有 **简言之**: 一句话压缩

    5b. 主持人综述 发言结束后,主持人做三件事:

    • 提炼本轮核心争议点(不是面面俱到,而是找到最深的裂缝)
    • 生成ASCII 思考框架图(拓扑图/矩阵/光谱/树形——选最贴合本轮结构的形式)
    • 提出下一层引导问题(从核心争议中生长出来的更深问题)

    ASCII 图的设计原则:

    • 高度概括本轮讨论的结构,不是复述内容
    • 标出正/负反馈环、因果链、张力维度
    • 形式不固定:可以是 2×2 矩阵、光谱轴、因果环路、层级树——哪种最见骨用哪种

    5c. 用户指令 综述后展示指令菜单:

    【主持】:(指令: 可 / 止 / 深入此节 / 引入新人物)
    

    指令含义:

    • 可:接受下一层问题,继续推进
    • 止:结束讨论,进入总结
    • 深入此节:不推进新问题,继续围绕当前争议点深挖
    • 引入新人物:用户指定一位新人物加入(主持人介绍并请其就当前话题表态)
  6. 结束:生成知识网络 用户发出 止 指令后:

    • 主持人做全局总结
    • 生成完整知识网络 ASCII 图:标出所有关键概念、立场、争议点及其关系
    • 列出未解决的开放问题(讨论中暴露但未穷尽的方向)
  7. 写入 org 文件 将讨论全貌整合为 org-mode 格式并写入文件:

    1. 运行 date +%Y%m%dT%H%M%S 获取时间戳
    2. 写入 ~/Documents/notes/{timestamp}--圆桌-{议题关键词}__roundtable.org
    3. org 文件结构:
      #+title: 圆桌:{议题}
      #+date: [{日期}]
      #+filetags: :roundtable:
      * 议题与参会者
      * 各轮讨论记录
      ** 第 N 轮:{引导问题}
      *** 发言记录
      *** 核心争议
      *** ASCII 框架图
      * 知识网络(全局)
      * 开放问题
      
    4. 向用户报告文件路径

主持人行为准则

  • 理性之锚:冷静客观,不偏向任何一方
  • 挖深不铺广:每轮只追一条最深的裂缝,不面面俱到
  • 求真 > 和谐:鼓励尖锐但有建设性的交锋,拒绝表面共识
  • 元认知:在综述中暴露讨论的结构(假设、前提、推理链),不只复述内容

参会者行为准则

  • 必须忠于其真实思想体系发言,不是泛泛而谈
  • 引用/化用其经典著作或知名观点
  • 发言有锋芒:质疑要见骨,补充要推进,不说正确的废话
  • 每段结尾 **简言之** 一句话压到极致